El pasado 20 de febrero, se llevó a cabo de manera virtual un taller convocado por el Observatorio de Calificaciones Laborales (OCAL) de la Universidad Nacional Arturo Jauretche (UNAJ). Bajo el título “Desafíos para el empleo y las relaciones del trabajo”, el encuentro tuvo como objetivo trazar los primeros pasos hacia la construcción de un mapa socioproductivo de la región compuesta por los municipios de Quilmes, Florencio Varela y Berazategui.
Participación destacada
En representación de la Fundación Pro Buenos Aires, participaron nuestro presidente Facundo Galdós y la presidente de FOCAVA, María Eugenia Ruiz. Junto a ellos, estuvieron presentes el Lic. Esteban Secondi, director del OCAL, y otros actores clave de la región, quienes aportaron sus miradas y experiencias para enriquecer el debate.
Dinámica del taller
Tras una presentación inicial, se conformaron tres grupos de trabajo que se reunieron de manera individual para analizar y discutir los desafíos y oportunidades de la región en materia de empleo y relaciones laborales. Al finalizar, cada grupo presentó un informe con sus conclusiones, lo que permitió observar las diferentes perspectivas de los actores involucrados en el proyecto.
Compromiso y aportes de la Fundación
Desde la Fundación Pro Buenos Aires, reafirmamos nuestro compromiso para contribuir a la construcción de este mapa socioproductivo. Compartimos nuestra experiencia en la creación del mapa productivo regional que desarrollamos al iniciar el programa Vinculando en el año 2013. Este mapa tuvo como objetivo principal posicionar las 25 escuelas técnicas existentes en la región y luego ubicar a las empresas industriales cercanas, con el fin de generar vínculos entre las instituciones educativas y el sector productivo.
Trabajo mancomunado hacia un mapa superador
Tras un intercambio enriquecedor, se acordó trabajar de manera conjunta entre el OCAL, la UNAJ y las organizaciones participantes para construir un nuevo mapa socioproductivo que integre y supere los existentes. Este esfuerzo colaborativo busca fortalecer el desarrollo económico y social de la región, promoviendo la generación de empleo y la mejora de las relaciones laborales.
Próximos pasos
La Fundación Pro Buenos Aires continuará participando activamente en este proyecto, aportando su experiencia y compromiso para lograr un mapa socioproductivo que refleje las realidades y potencialidades de la región. Este trabajo se enmarca en nuestra misión de fomentar el desarrollo integral y sostenible de la comunidad.
Agradecimientos
Agradecemos al OCAL y a la UNAJ por la convocatoria y la oportunidad de participar en este espacio de diálogo y construcción colectiva. También extendemos nuestro reconocimiento a todas las organizaciones y actores que formaron parte del taller, demostrando una vez más que el trabajo en equipo es fundamental para alcanzar objetivos comunes.
¡Juntos seguimos trabajando por una región más inclusiva, innovadora y sostenible!
El jueves 20 de febrero, inició la 12ª temporada de Reporte Regional, el programa emblemático de Radio Empresaria, la emisora radial de la Fundación Pro Buenos Aires. Conducido por María Eugenia Ruiz, Facundo Galdós y Claudio Blanco, y con la producción de Leila Yamila Galdós Frank, este magazine se ha consolidado como un referente en la difusión de las realidades de PyMEs, emprendedores, cooperativas y organizaciones de la región económica compuesta por los municipios de Berazategui, Florencio Varela y Quilmes.
12 años informando y conectando
Desde sus inicios, Reporte Regional ha sido una ventana para visibilizar los desafíos, logros y oportunidades de los actores económicos de la región. A lo largo de estos años, se han realizado innumerables notas que hoy pueden revivirse en el canal de YouTube de Radio Empresaria, un archivo invaluable que refleja la evolución y el dinamismo del tejido productivo local.
Una escuela para futuros profesionales
Uno de los aspectos más destacados de Reporte Regional es su rol como espacio de aprendizaje para los alumnos de las escuelas técnicas de la región. A través de nuestro programa Vinculando, los estudiantes realizan sus prácticas profesionalizantes en las instalaciones de FOCAVA en Berazategui, donde se encuentra el estudio de Radio Empresaria. Allí, la Fundación cuenta con un call center especialmente preparado para fortalecer las capacidades y competencias de los futuros egresados, brindándoles herramientas clave para su inserción laboral.
La propuesta 2024: Más vinculación y conciencia social
En esta nueva temporada, Reporte Regional se propone fortalecer aún más el vínculo entre las empresas y la educación técnica, promoviendo la creación de empleos de calidad y la inclusión social. Además, el programa busca generar conciencia sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y su impacto en nuestro país, destacando la mirada de empresas que llevan adelante sus reportes de sostenibilidad.
En línea con los principios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), también se enfocará en fomentar la inclusión social y la creación de empleo decente en nuestra región, contribuyendo a un desarrollo económico más justo y equitativo.
Agradecimientos
Este proyecto no sería posible sin el apoyo de las empresas y organizaciones que acompañan nuestra labor. Su compromiso nos permite seguir impulsando iniciativas que fortalecen el entramado productivo regional y promueven el desarrollo sostenible.
Desde la Fundación Pro Buenos Aires, les expresamos nuestro más sincero agradecimiento por sumarse a esta causa que, sin duda, transforma vidas y construye un futuro mejor para todos.
Escuchá Reporte Regional
No te pierdas la nueva temporada de Reporte Regional, todos los jueves en Radio Empresaria.
Si querés ser parte de este proyecto y apoyar nuestras iniciativas de alto impacto social, contactanos:
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5258-0226
¡Gracias por ser parte de esta comunidad que trabaja por una región más inclusiva, innovadora y sostenible!
Agradecemos al equipo de Asoleb consulting + outsorcing por brindarnos este valioso taller sobre ¨Mas ganancias menos Kaos ¨ puntapie inicial hacia la formacion de pymes exitosas con mejores resultados organizacioneles y economicos. Invitamos a que puedan ver la repeticion y sumarse a los proximos talleres enviando un mail a info@probuenosaires.org o llamando telefonicamete de lunes a viernes de 9 a 13 hs al 5258-0226.
✨ Así fue nuestro Taller: «Pequeños Cambios, Grandes Impactos en tu Gestión» ✨
En nuestra reciente charla en Pro Buenos Aires, compartimos herramientas clave para optimizar la gestión empresarial con pequeños cambios que generan grandes mejoras.
¿De qué hablamos?
✔️ Cómo identificar los principales desafíos que afectan la rentabilidad y eficiencia.
✔️ La importancia de procesos claros para evitar re-trabajos y pérdidas.
✔️ Estrategias de liderazgo para equipos más autónomos y comprometidos.
✔️ Cómo implementar indicadores y tableros de control para medir resultados.
✔️ La filosofía de mejora continua como clave para el crecimiento sostenible.
Reflexionamos sobre cómo cada ajuste, por mínimo que parezca, puede generar impactos positivos en la productividad y el orden organizacional. Porque lo que no se mide, no se mejora.
Fue un espacio enriquecedor de intercambio y aprendizaje, donde empresarios y emprendedores compartieron sus desafíos y encontraron soluciones prácticas para aplicarlas de inmediato.
Agradecemos a todos los que participaron y esperamos seguir aportando herramientas para la gestión efectiva de sus negocios. ¡Nos vemos en la próxima!
Integrada por diferentes organizaciones y sectores de la construcción y de la producción, se organizó en la Central la Multisectorial por el derecho a la vivienda. Fundacion Pro Buenos Aires participó como integrante del MP25M.
El Gobierno Nacional abandonó la ejecución de más de 16.000 viviendas que tenían un elevado avance de ejecución (algunas con más del 90% de ejecución).
Hugo “Cachorro” Godoy, secretario general de la CTA, dijo que la idea es generar una propuesta alternativa y un estado de asamblea permanente para poder planificar acciones para que el pensamiento se haga acción para que esta multisectorial por el derecho a la vivienda pueda hacerse realidad.
Estuvieron presentes representantes de Sitraic, de la UBA, de Upspra, del MTL, del MOI, del Movimiento Popular 25 de mayo, de Inquilinos Agrupados, del Observatorio por el Derecho a la Ciudad, del Cels, así como del Instituto de la Vivienda de la Provincia de Buenos Aires.
“Hay 8 millones de inquilinos en la actualidad, lo que demuestra que existe un derecho profundamente vulnerado. Esta Mesa Multisectorial, con todos los sectores, es imprescindible para poder trabajar sobre esta realidad”, dijo Víctor Grossi, secretario general de Sitraic CTA, gremio de la construcción. En 2001, contó Grossi, se rompió la cadena de enseñanza en la construcción y volver a armarla es muy difícil. El dirigente dijo además que el acceso a los créditos es casi imposible.
Diego Menéndez, presidente del Instituto de la Vivienda de la Provincia de Buenos Aires, detalló la situación de la construcción en la provincia y celebró la constitución de la multisectorial.
Eva Koutsovitis, ingeniera fundadora del movimiento La Ciudad Somos Quienes La Habitamos, dijo que en el contexto de la emergencia habitacional que transita la Argentina, esta iniciativa es fundamental. “En Ciudad de Buenos Aires hace 20 años que gobierna el PRO y si bien el ingreso per cápita duplica al de Barcelona, se profundizó la desigualdad en el acceso a la vivienda. Más de 10 millones de personas no acceden al agua potable en los barrios y con el tarifazo del agua, es la primera vez en la historia que, si no se paga, se corta el servicio”, explicó Koutsovitis.
Durante la reunión se profundizó en la necesidad de contar con viviendas dignas, con todos los servicios y el acceso a los medios de transporte, las escuelas y los hospitales, así como a los lugares de trabajo y los espacios verdes.
Ana Fernández Borsot, integrante del Observatorio por el Derecho a la Ciudad, dijo: “tenemos que lograr que la vergüenza cambie de bando, porque la gente tiene vergüenza cuando no llega a pagar el alquiler, pero deberían tenerla los especuladores”.
También tomó la palabra Magalí Zirulnikoff, integrante de La Ciudad somos quienes la habitamos, quien lleva adelante acompañamiento en las relaciones de alquiler. Zirulnikoff contó que son mujeres la mayoría de las inquilinas de los hogares monoparentales que, además de tener a cargo el pago de la vivienda con lo que aumentó este último año debido a la desregulación que llevó adelante el gobierno a través del DNU 7023, tienen que sostener económicamente a sus familias.
Desde el Movimiento Popular 25 de Mayo (MP25M), integrado por pequeñas y medianas empresas, dijeron que es necesario contar con un ordenamiento territorial: la casa tiene que estar cerca de las escuelas, de los hospitales, del trabajo para poder desarrollar una vida con derechos.
Néstor Jeifetz, histórico referente del Movimiento de Ocupantes e Inquilinos (MOI), se refirió a la necesidad de seguir trabajando en la construcción de subjetividades basadas en la cooperación y no en el lucro y la competencia como las que genera el capitalismo.
En esa lógica también Carmen Cirano, del Movimiento Territorial Liberación, contó la experiencia de su movimiento en la construcción de viviendas cooperativas en todo el país. Pero también se refirió a los desalojos violentos en los que se saca a las familias de sus casas a puntas de pistola.
Oscar “Colo” de Isasi, secretario general de la CTA provincia de Buenos Aires, celebró la creación de la multisectorial y de la presencia del instituto de la vivienda y de todas las organizaciones: “deberíamos tener puntos en común para organizar el trabajo, tenemos que transformar en acción la resistencia política. La cuestión de la vivienda es central para la ciudadanía”.
Desde Fundacion Pro Buenos Aires, su presidente Facundo Galdós, expreso que es fundamental crear estos espacios de dialogo y buscar que se genere conocimiento sobre el uso de las diferentes tecnologias y metodologias de construccion sustentable, de este modo se brinda la oportunidad de que los propietarios de las nuevas viviendas tengan la oportunidad de ser parte de la construccion de las mismas. Estamos trabajando con diferentes organizaciones que buscan este fin social.
( Compartimos informe de OIT ) A pesar de algunos avances, nuevo informe de la OIT destaca que la informalidad laboral, las desigualdades de género y las dificultades que enfrentan los jóvenes para acceder a un empleo formal siguen siendo barreras cruciales para un mercado laboral más equitativo en América Latina y el Caribe.
El informe «Panorama Laboral 2024 de América Latina y el Caribe» de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) señala que cinco años después de la pandemia de COVID-19, la región ha logrado una relativa estabilidad en los principales indicadores laborales. Sin embargo, persisten retos estructurales que afectan principalmente la calidad del empleo y profundizan las brechas.
El informe revela que entre 2023 y 2024, la tasa de ocupación en la región aumentó en 0,5 puntos, alcanzando el 58,9 por ciento, mientras que la tasa de desocupación pasó de 6,5 por ciento a 6,1 por ciento. A pesar de estas mejoras a corto plazo, los niveles de participación en la fuerza de trabajo y de ocupación siguen siendo inferiores a los registrados en 2012, lo que refleja una insuficiente creación de empleo en los últimos años.
«La región ha recuperado los niveles de empleo previos a la pandemia, pero el panorama sigue siendo preocupante: estamos en el mismo punto que hace diez años. El crecimiento económico se desacelera y las deficiencias estructurales en la generación de empleo persisten», explicó Ana Virginia Moreira Gomes, Directora Regional de la OIT para América Latina y el Caribe.
Desigualdades de género y persistente informalidad
A pesar de los avances, las brechas laborales entre hombres y mujeres continúan siendo una preocupación central. En 2024, la tasa de participación femenina se mantuvo en 52,1 por ciento, muy por debajo de la de los hombres (74,3 por ciento), lo que implica que menos mujeres trabajan o buscan trabajo. Además, las mujeres ganan en promedio un 20 por ciento menos que los hombres, y siguen siendo expuestas a mayores tasas de desocupación y empleos de menor calidad.
“Las disparidades de género en el empleo siguen siendo un obstáculo fundamental para alcanzar una verdadera igualdad laboral en la región. A pesar de algunos avances, la brecha salarial de género y la segregación ocupacional basada en género continúan limitando las oportunidades para las mujeres”, destacó Gerson Martinez, Especialista regional en economía laboral de la Oficina Regional de la OIT para América Latina y el Caribe, y autor principal del informe.
El informe también señala que la informalidad laboral sigue siendo una característica predominante del mercado de trabajo en la región, con una tasa en 2024 del 47,6 por ciento, ligeramente menor que en 2023 (48 por ciento). Esto representa un reto para la calidad del empleo y la inclusión social, ya que implica que casi la mitad de las y los trabajadores de América Latina y el Caribe tienen contratos precarios, ingresos inestables, falta de seguridad social y mayor vulnerabilidad económica. Además, estos impactos recaen de manera desproporcionada sobre mujeres y jóvenes.
Si bien algunos países de la región han avanzado en la transición hacia la economía formal, en otros el empleo informal sigue representando un porcentaje alarmante de la ocupación. Estas altas tasas continúan dificultando el logro del trabajo decente.
El empleo juvenil: un desafío clave para el futuro de la región
El empleo juvenil se presenta como uno de los mayores retos del panorama laboral de América Latina y el Caribe. A pesar de una leve disminución en la tasa de desocupación juvenil, de 14,5 por ciento en 2023 a 13,8 por ciento en 2024, esta tasa continúa siendo casi el triple que la de los adultos. Las oportunidades para las personas jóvenes entre los 15 y los 24 años continúan siendo limitadas, sobre todo en un contexto de alta informalidad e insuficiente creación de empleos.
El informe señala que la falta de empleo estable y remunerado para las personas jóvenes sigue siendo una de las mayores preocupaciones para el futuro laboral de la región. La alta informalidad, la baja productividad de las economías y los bajos salarios, son factores que continúan limitando las perspectivas laborales de este grupo.
«Es fundamental que los países de la región desarrollen políticas que integren de manera efectiva a las personas jóvenes en el mercado de trabajo formal. Esto implica promover la educación técnica y profesional, así como desarrollar sistemas nacionales de cuidado que faciliten el acceso de las mujeres, especialmente de las mujeres jóvenes, al mercado laboral. Los países, además, deben poner énfasis en la creación de más oportunidades de empleo formal que brinden estabilidad y fomenten un desarrollo profesional sostenido”, expresó Martínez.
Desigualdades entre zonas urbanas y rurales
El informe también destaca la disparidad en los mercados de trabajo entre las zonas urbanas y rurales. En 2024, la tasa de ocupación en las áreas urbanas se situó en 59,1 por ciento, superando los niveles prepandemia de 2019 (58 por ciento). Mientras que en las zonas rurales la recuperación sigue siendo insuficiente con una tasa de ocupación de 52,3 por ciento en 2024, en comparación con 53,1 por ciento en 2019. Las brechas en la tasa de participación económica entre las áreas urbanas y rurales continúan siendo significativas, con una diferencia de 3,2 puntos porcentuales en favor de las zonas urbanas.
Perspectivas para 2025: consolidar la recuperación del empleo y avanzar en la formalización
Para el año 2025, se proyecta que la tasa de desocupación se mantendrá en un rango entre 5,8 por ciento y 6,2 por ciento, en un contexto de crecimiento económico moderado. “Es urgente avanzar hacia la justicia social en América Latina y el Caribe, y para ello es fundamental promover políticas sustentadas en el diálogo social tripartito eficaz que consoliden los progresos alcanzados e impulsen un crecimiento más robusto del empleo, poniendo especial énfasis en la formalización laboral”, concluyó Moreira Gomes.
Desde Fundacion Pro Buenos Aires estamos comprometidos y llevamos acciones en linea con eliminar estas desigualdades en nuestros lugares de influencia, te invitamos a ser parte de nuestras acciones sumandote !
